Skills Gap Assessment: Skill Gaps identifizieren und Erfolg fördern
Skills Gap Analysen

Skills Gap Analysen: Erkennt Kompetenzlücken und steigert euren Erfolg

Identifiziert Skill Gaps, erstellt effective Entwicklungspläne, förder individiuelles Wachstum und bleibt wettbewerbsfähig mit agyleOS. Erhalte einen kostenlosen Zugang noch heute!

Zukunftsorientierte Organisationen vertrauen auf unsere Plattform
Vengine
PHAT Consulting
M-Tec
Cure
IP-Suisse
Leadlink
Schwarm
Vengine
PHAT Consulting
M-Tec
Cure
IP-Suisse
Leadlink
Schwarm

Revolutioniert euren Recruiting Prozess und mit der Analyse von Skills Gaps

Skills Gap (Qualifikationslücken) Analysen ermöglichen intelligentere Einstellungsentscheidungen, indem die richtigen Talente identifiziert werden und Zeit gespart wird.

Baut eine Organisation rund um eure Fähigkeiten auf und werdet widerstandsfähiger gegenüber zukünftigen Veränderungen.

Erzielt Organizational Excellence und erschließt das volle Potenzial eurer Mitarbeiter durch Skills Gap Analysen

Eine Skills Gap Analyse ist der Schlüssel zur Steigerung der Leistung eurer Organisation, indem sie Bereiche mit Verbesserungsbedarf aufzeigt und das volle Potenzial eurer Mitarbeiter freisetzt.

Passende Mitarbeiter für die Jobs von morgen mit proaktiven Bewertungen der Skills Gaps

Bereitet eure Mitarbeiter auf die Arbeitsplätze der Zukunft vor, indem ihr proaktive Maßnahmen ergreift, um Qualifikationsdefizite zu bewerten und zu überbrücken.

So ist euer Unternehmen für die kommenden Herausforderungen und Chancen gerüstet.

Fachwissen der Mitarbeiter freisetzen und Wachstum mit Skills Gap Insights fördern

Gewinnt wertvolle Einblicke in das Skills Ihrer Mitarbeiter und fördert eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Weiterentwicklung in eurem Unternehmen.

Übersicht über die Abteilungsleistung
Übersicht über die Abteilungsleistung
Individuelle Karriereplanung
Individuelle Karriereplanung
360 Grad Skill Feedback
360 Grad Skill Feedback
AI-Driven Skill Gap
AI-Driven Skill Gap
Skill Matrix Tool
Skill Matrix Tool
Team Topologien
Team Topologien
Individualisierbare Umfragen
Individualisierbare Umfragen
Free Support
Free Support

Wie funktionieren Skills Gap Analysen in agylOS?

360 Grad Skill Feedback

Die Gewinnung wertvoller Erkenntnisse beginnt mit unserem umfassenden 360-Grad-Feedback-System. Wir ermöglichen es, Feedback aus mehreren Perspektiven zu sammeln, um ein umfassendes Verständnis der Skills eurer Mitarbeiter zu erhalten. Deckt verborgene Talente auf, identifiziert Stärken und legt die Grundlage für eine gezielte Skills Gap Analyse.

Skill Heat Maps auf Knopfdruck

Unser hochmodernes Tool wandelt die gesammelten Daten in Skill Heat Maps um, die eine visuelle Darstellung der Stärken und Schwächen jedes Mitarbeiters und Teams liefern. Erkennt sofort Skills Gaps, setzt Prioritäten für Entwicklungsbereiche und erstellt eine Roadmap für Wachstum, die auf eure Ziele abgestimmt ist.

AI-Powered Skills Gap Analysen

Erweitert eure Mitarbeiterprofile mit unserer leistungsstarken KI-Technologie. Unser Tool analysiert die Daten, identifiziert Skills Gaps und gibt umsetzbare Empfehlungen, um diese Lücken zu schließen. Navigiert nahtlos durch die Profile und exportiert mühelos die Skills Gaps, was euch Zeit und Mühe spart.

Müheloses Reporting und Sharing

Mit unserer benutzerfreundlichen Oberfläche könnt ihr mühelos umfassende Berichte erstellen. Teilt die Ergebnisse der Skills Gaps mit Interessengruppen, Managern und Mitarbeitern. Leitet gezielte Initiativen zur Kompetenzentwicklung ein, um euer Unternehmen mit umsetzbaren Erkenntnissen für den zukünftigen Erfolg zu versorgen.

People & Culture von morgen ist endlich da

Entwickelt und visualisiert eine Skill-basierte Organisation mit einer kollaborativen Kultur

Wie unterstützt agyleOS eure Organisation

Skill Matrix

Visualisiere deine Team Skills

Interaktive Org Charts

Für ein klares Bild deiner Organisation

360 Grad Skill Feedback

Baue eine Feedbackkultur auf

Kudo wall

Fördert Wertschätzung

Skills Gap Analysen

Verstehe deine Mitarbeiter Skills

You are here
Kompetenz Management

Kontinuierliches Lernen und Entwickeln

Mitarbeiterumfragen

Kulturelle Health Checks für eine starke Unternehmenskultur

Dr. Martin Hofmannfmr CIO Volkswagen Group
Volkswagen
Ich kenne das Gründerteam von agyleOS sehr gut. Es gibt kaum jemanden, der mehr Expertise im Aufbau agiler Organisationen hat. Von dieser Erfahrung haben auch wir bei Volkswagen profitiert. Das ist genau das richtige Team, um ein agiles Betriebssystem für alle Unternehmen zu entwickeln.
Dr. Elke Ellerfmr Member of the Executive Board / HR and Labour Director at TUI Group
TUI Group
Ich habe noch keine HR-Software gesehen, die die Vision von agyleOS erfüllt: eine Plattform, die Unternehmen bei der Transformation zu einer wirklich agilen Organisation unterstützt. Das wird eine großartige Unterstützung für jede Digitalisierungsstrategie sein.
Markus JarreDirector Communications @ lead link
Square Leadlink
agyleOS gibt uns die nötigen Werkzeuge an die Hand, um unsere zukunftsgerichtete Unternehmensstruktur transparent und ansprechend zu visualisieren.
People & Culture von morgen ist endlich da

Entwickelt und visualisiert eine Skill-basierte Organisation mit einer kollaborativen Kultur

Was ist eine Skills Gap Analyse?

Bei einer Skills Gap Analyse werden die aktuellen Skills mit den gewünschten Skills für bestimmte Ziele oder Rollen verglichen.

Sie umfasst die Bewertung der aktuellen Skills, die Ermittlung der gewünschten Skills und die Erstellung von Plänen zur Schließung der Lücke.

Die Analyse der Skills Gaps ist in Bereichen wie Personalentwicklung, Mitarbeiterschulung, Karriereplanung und Unternehmensentwicklung hilfreich.

Sie stellt sicher, dass die Fähigkeiten mit den Unternehmenszielen und den individuellen Wünschen übereinstimmen.

Wie lassen sich Qualifikationslücken mit einem Skills Gap Analyse-Tool zur ermitteln?

Die Skills Gap Analyse ist ein systematischer Prozess, bei dem mit Hilfe spezieller Tools wie agyleOS die Unterschiede zwischen den derzeitigen und den für bestimmte Ziele erforderlichen Skills ermittelt werden.

Um diesen Prozess effektiv zu starten, müssen zunächst die Ziele und die angestrebten Fähigkeiten klar definieren.

Danach wird das Skill Matrix Tool von agyleOS verwendet, um die Analyse fortzusetzen.

Der nächste Schritt besteht darin, relevante Daten zu sammeln, die mit Hilfe von Skill Bewertungen erhoben werden.

Sobald die Daten gesammelt wurden, kommt die Analysephase ins Spiel, in der die Lücken zwischen den vorhandenen und den erforderlichen Skills ermittelt werden können.

Es ist wichtig, diese Lücken nach ihrer Bedeutung und ihren potenziellen Auswirkungen zu priorisieren. Danach können personalisierte Aktionspläne für die Verbesserung der Fähigkeiten entwickelt werden.

Diese Pläne sollten maßgeschneiderte Ansätze zur Überbrückung der festgestellten Skill Gaps umfassen.

Die Umsetzung ist entscheidend, und die Überwachung der Fortschritte ist ebenso wichtig, um die Wirksamkeit zu gewährleisten.

Das Einholen von Feedback und die Bewertung der Ergebnisse sind ein wesentlicher Bestandteil der Analyse der Skills Gaps. Eine kontinuierliche Prozessverbesserung ist für die Entwicklung von Kompetenzen in der Organisation von entscheidender Bedeutung.

Was ist effektiver für das Skill-Mapping: ein Tool zur Analyse von Skills Gaps oder Excel/Google Sheets?

Die Verwendung spezieller Tools zur Analyse von Skills Gaps wie agyleOS ist umfassender als die Verwendung von Excel oder Google Sheets für die Zuordnung und Bewertung von Skills.

agyleOS wurde mit speziellen Funktionen und Vorlagen für diese Aufgabe entwickelt, was sie effizienter und genauer macht.

Es automatisiert die Datenerfassung, -analyse und -berichterstattung und reduziert so das Fehlerrisiko und spart Zeit.

Die Integration mit HR-Systemen und anderen Datenquellen gewährleistet Aktualisierungen in Echtzeit und größere Genauigkeit.

Tools wie agyleOS, als Skill Management Software, vereinfachen die Bewertung von Skills Gaps durch visuelle Darstellungen. Sie können an die spezifischen Bedürfnisse und Ziele eines Unternehmens angepasst werden und sind besser skalierbar, um größere Datenmengen zu verarbeiten.

Dank ihrer benutzerfreundlichen Schnittstellen sind sie für einen breiteren Nutzerkreis zugänglich.

Während grundlegende Kompetenzzuordnungen in Excel oder Google Sheets vorgenommen werden können, bieten spezielle Tools zur Analyse von Kompetenzlücken eine umfassendere und effektivere Lösung für die Verwaltung und Analyse von Skill Daten in Unternehmen.

Welches ist das beste Skills Gap Analyse Tool?

agyleOS ist das ideale Tool zur Analyse von Skills Gaps für HR-Teams in Unternehmen jeder Größe.

Bei der Auswahl eines Tools für die Analyse von Skills Gaps ist die Benutzerfreundlichkeit von größter Bedeutung, und agyleOS zeichnet sich in diesem Punkt durch sein benutzerfreundliches und intuitives Design aus. agyleOS ist die ultimative Wahl für ein Tool zur Analyse von Skills Gaps, mit dem schnell Skill Heat Maps erstellt werden können.

Seine benutzerfreundliche Oberfläche und sein effizientes Design machen die Erstellung von Skill Heat Maps für eure Teams zu einem Kinderspiel.

Mit agyleOS wird das Talentmanagement einfacher, da es visuelle Einblicke in eure Teams bietet, ohne dass umfangreiche Schulungen oder Einrichtungszeiten erforderlich sind.

Verpasst nicht die Gelegenheit, es mit einer Demo aus erster Hand zu erleben und euren Unternehmenserfolg noch heute voranzutreiben.

Kostenlos testen

Durch Absenden des Formulars bestätige ich, dass ich die Datenschutzerklärung zur Kenntnis genommen habe und mit der Verarbeitung meiner personenbezogenen Daten durch agyleOS zu den genannten Zwecken einverstanden bin. Im Falle einer Einwilligung kann ich meine Zustimmung hierzu jederzeit widerrufen. Darüber hinaus stimme ich durch Absenden des Formulars den allgemeinen Geschäftsbedingungen zu.

agyleOS logo
Social Media
Deutsch
Deutsch
© 2024 agyleOS GmbH. Die erwähnten Produktnamen sind eingetragene Warenzeichen der jeweiligen Unternehmen.